أبرمت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية اتفاقية تعاون مع الشركة السعودية للتمويل تهدف من خلالها إلى تقديم حلول تمويل شخصي للمتقاعدين المستفيدين من برنامج "تقدير"، في خطوة تهدف لتعزيز الخدمات المقدمة لهذه الفئة والارتقاء بجودة حياتهم، إلى جانب توسيع نطاق الشراكات الإستراتيجية مع القطاعين العام والخاص.

ويأتي هذا التعاون في إطار جهود المؤسسة لتحسين أوضاع المتقاعدين وتوفير خدمات مالية ميسرة لهم، بما يعزز الاستقرار المالي لهذه الفئة.

Sun, 19 2026

توفير تمويل مع وجود آخر قائم

بموجب هذه الاتفاقية، ستقوم الشركة بتوفير تمويل شخصي متوافق مع أحكام الشريعة الإسلامية، مع إمكانية حصول المتقاعد على تمويل إضافي حتى لو كان لديه تمويل قائم لدى جهات أخرى.

Sun, 14 2026

شراء المديونيات والإعفاء عند الوفاة ضمن المزايا

تشمل بنود الاتفاقية شراء المديونيات الحالية وتوحيد الالتزامات المالية على العميل، مع خيار السداد المبكر، بالإضافة إلى الإعفاء من الأقساط المتبقية في حال الوفاة.

واشترطت الاتفاقية ألا يتجاوز عمر المتقاعد 65 عامًا عند موعد استحقاق آخر قسط، على أن يتم سداد الأقساط من خلال الاستقطاع المباشر من المعاش التقاعدي، وبما لا يتجاوز 25% من قيمة المعاش، بهدف تحقيق التوازن بين تلبية الاحتياجات التمويلية والحفاظ على الاستقرار المالي للمتقاعد.

برنامج "تقدير" يعد إحدى المبادرات الوطنية في السعودية المخصصة لتكريم المتقاعدين والمتقاعدات، ويوفر مزايا وعروضًا متنوعة بالتعاون مع عدد من الجهات في القطاعين العام والخاص.

Sun, 21 2025

67 مليون مشترك وإصلاحات لتعزيز مرونة سوق العمل

شهدت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية خلال 2025 توسعًا في قاعدة المشتركين بالتزامن مع نمو سوق العمل، حيث بلغ عدد المشتركين الخاضعين لأنظمة التأمينات الاجتماعية في القطاعين العام والخاص نحو 13.67 مليون مشترك في نهاية الربع الرابع من 2025، بينهم نحو 3.1 مليون سعودي، وأكثر من 10.5 مليون مقيم، وفق بيانات الهيئة العامة للإحصاء.

كما بدأ في الأول من يوليو 2025 تطبيق أحكام نظام التأمينات الاجتماعية الجديد على الملتحقين الجدد بسوق العمل، بهدف توحيد الأحكام التأمينية بين القطاعين العام والخاص، وزيادة مرونة التنقل الوظيفي، واستحداث منفعة الأمومة لمدة 3 أشهر، إلى جانب تطبيق زيادة تدريجية في اشتراكات فرع المعاشات للمشتركين الجدد على مدى 4 سنوات.

Fri, 10 2025

ويمنح نظام التأمينات الاجتماعية للمشتركين والمستفيدين مجموعة من المزايا تشمل المعاش التقاعدي الشهري عند استيفاء شروط الاستحقاق، ومعاشات وتعويضات للورثة، وتعويضات العجز الناتج عن إصابات العمل، والتغطية التأمينية ضد الأخطار المهنية، وإمكانية صرف تعويضات مقطوعة في الحالات التي يحددها النظام، إضافة إلى خدمات رقمية متكاملة عبر تطبيق ومنصة المؤسسة، مع إتاحة مرونة أكبر في الانتقال بين وظائف القطاعين العام والخاص دون فقدان الحقوق التأمينية.

Mon, 25 2026

الشركة السعودية للتمويل

تعد الشركة السعودية للتمويل من أقدم شركات التمويل غير المصرفي في السعودية، إذ تأسست في 1990 برأسمال بلغ 10 ملايين ريال، وكانت مملوكة بالكامل لشركة أبناء عبدالله إبراهيم الخريف. وفي 2011، استحوذ مصرف أبوظبي الإسلامي على حصة تبلغ 51% من أسهم الشركة، بالتزامن مع رفع رأسمالها إلى 200 مليون ريال، وهو رأس المال الحالي.

وتعمل الشركة تحت إشراف البنك المركزي السعودي، وتقدم مجموعة من الحلول التمويلية المتوافقة مع أحكام الشريعة الإسلامية، تشمل التمويل الشخصي، وتمويل المنشآت الصغيرة والمتوسطة، والتمويل الاستهلاكي، وتمويل الأصول الإنتاجية، إضافة إلى الإيجار التمويلي، مستهدفة الأفراد وقطاع الأعمال.

ورغم مكانتها في قطاع التمويل، فإن الشركة غير مدرجة في السوق المالية السعودية (تداول)، إذ تعمل كشركة مساهمة مقفلة.

وتأتي هذه الاتفاقية بالتزامن مع توسع قاعدة المشتركين في التأمينات الاجتماعية، حيث بلغ عددهم نحو 13.67 مليون مشترك بنهاية 2025. كما يشهد القطاع تغيرات تنظيمية مع تطبيق نظام التأمينات الجديد الذي يوحد الأحكام بين القطاعين العام والخاص ويضيف مزايا مثل منفعة الأمومة. ومن المتوقع أن تسهم هذه التطورات في تعزيز الحماية الاجتماعية وتحسين جودة الحياة للمواطنين والمقيمين.